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Gastromatic

Personalplanung auf Knopfdruck

Das Unternehmen vertical cloud solution GmbH schafft mit seiner webbasierten Personalorganisationssoftware gastromatic, was lange vielen Gastronomie- und Hotelleriebetrieben mit ihren zahlreichen Beschäftigten ein Dorn im Auge war: Nicht nur die Dienst- und Abwesenheitsplanung sowie die exakte Zeiterfassung lassen sich mit links erledigen, auch die ungeliebte Lohnabrechnung ist jetzt mit einem Klick von der to-do-Liste gestrichen. gastromatic deckt damit das Thema Personalorganisation komplett ab, was in der Tat ein Novum für die Branche darstellt. Dieses umfangreiche Leistungsportfolio überzeugt Nutzer durch vollständig automatisierte Abläufe und damit verbunden eine extreme Zeitersparnis; zudem bündelt es alles in einem Tool und bei einem einzigen Ansprechpartner.

Alle genehmigten Arbeitszeiten und Abwesenheiten werden monatlich an das Rechenzentrum von gastromatic übermittelt. Doppelte Dateneingabe und –pflege gehören der Vergangenheit an und auch die fristgerechte Abgabe aller laufenden Meldungen, Erklärungen und Anträge gegenüber den Trägern der deutschen Sozialversicherung sowie des Fiskus funktioniert mühelos. Dies gilt auch für weitere Stellen wie z.B. den Trägern der gesetzlichen Unfallversicherung.

Nach Überprüfung der übermittelten Arbeitszeiten werden die Lohnabrechnungen der Mitarbeiter/innen direkt an diese verschickt. Da gastromatic Stammdaten zentral verwaltet, ist sogar die An- und Abmeldung von Mitarbeiter/innen direkt über das Programm steuerbar.

Personal­organisation für den Gastro­nomen von heute.

Personal­organisation für den Gastro­nomen von heute.

Daher haben viele Bestandskunden bereits umgesattelt. Enzo Scaramella, Inhaber und Geschäftsführer von SALVE! Caffè e Bar in Darmstadt, über die Nutzung: „Wir haben uns vor einiger Zeit von unserem Lohnbüro getrennt und für die automatische Lohnabrechnung von gastromatic entschieden.Mit diesem Richtungswechsel sind wir mehr als zufrieden. Insbesondere die die Sofortmeldung von neuen Aushilfskräften funktioniert kinderleicht.“

Eine echte Erleichterung für eine Branche wie die Gastronomie, in der es sonst eher stressig zugeht. Diese einmalige Lösung schafft Strukturen in einem Themenfeld, das von Arbeitnehmern und Arbeitgebern gleichermaßen als unangenehm und stressbehaftet wahrgenommen wird.

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